01信頼できる・安心できる

フォワードソフトのエンジニアは、正社員です。そのため、雇用が安定しており、手厚い社員教育、研修制度、充実した福利厚生を受けることができます。

02経営基盤

2013年の設立以来右肩上がりの成長を継続しています。会社規模を年々大きくなっています。システム開発の柱1本だけではなく、教育ビジネス、Webマーケティング、人材紹介の柱も支えています。また、東京、横浜、新潟に拠点を置いています。

03エンジニアがやりたい仕事がある

厳選した業務内容、優良プロジェクトが豊富
エンジニア配属先の約73%は大企業。上場比率は約37%。フォワードソフトには、大手企業を中心に、上流工程の優良開発プロジェクトが非常に多く、エンジニアがやりたかった仕事に出会える機会が豊富にあります。

04働きやすい環境

コンプライアンスを維持・拡充し、社員に安心して働ける環境を守っています。

• 年間休日125日以上
• 有給消化率100％
• 過去3年間の産休・育休取得率100％
• 社員平均年齢34.2才
• 全分野での平均残業時間は20時間/月

お客様にサービスを提供するうえで、社員の能力、キャリアプラン、お客様のニーズを統合的に判断し、相談しながら配属先を決定します。
エンジニアをサポートする役割や経営の重要なポストにエンジニア出身の社員が就いている例は社内にあります。

05楽しい仲間との出会いで、笑顔になれる

毎年社員イベントが有り、各種イベントを行うことで、自然とのふれあいと満喫し、社員同士でのコミュニケーションを活発しています。